کانادا کشوری است که از مهاجران استقبال می‌کند و با اقتصاد پر رونق خود شناخته می‌شود. این کشور به کانونی برای فرصت‌های کاری از راه دور تبدیل شده است. با عصر دیجیتال که هنجارهای سنتی محل کار را تغییر داده و رویدادهای اخیر جهانی که شرایط کار از خانه را متحول کردند، کار در منزل در کانادا نیز به سرعت در حال افزایش است.
در این مقاله از اَدیت مگ قصد داریم در مورد شرایط کار در منزل در کانادا صحبت کنیم. همچنین میزان دستمزد کار در منزل در کانادا را بررسی خواهیم کرد. پس با ما همراه باشید.
شرایط کار در منزل در کانادا
یکی از فرصت‌هایی که مهاجران در بدو ورود به کانادا دارند، فرصت کار از خانه است. برای فرصت کار در منزل در کانادا و دریافت ویزای کار کانادا، مهاجران ابتدا باید ماهیت شغل خود را تشخیص دهند: آیا قصد دارند برای یک کارفرمای کانادایی کار کنند یا در حین اقامت در کانادا به خدمت به یک کارفرمای خارجی ادامه دهند؟ هر کدام از این سناریوها پیامدهای متفاوتی دارد.
برای کسانی که قصد پیدا کردن کار در شرکت‌های کانادایی از خانه را دارند، دریافت مجوز کار بسیار مهم است. بر اساس ماهیت و مدت زمان کار، این مجوز می‌تواند یک مجوز کار موقت یا در موارد خاص، ویزایی باشد که اجازه کار را می‌دهد. شایان ذکر است که برخی از مشاغل کار در منزل در کانادا ممکن است قوانین سختگیرانه‌ای نداشته باشند، به خصوص اگر مبتنی بر قرارداد بوده یا به صورت پاره وقت تعریف شده‌اند.
از طرف دیگر، مهاجرانی که از راه دور برای یک شرکت مستقر در خارج از کانادا کار می‌کنند ممکن است نیازی به مجوز کار کانادا نداشته باشند. با این حال، تشخیص اینکه آیا به مجوز کار نیاز دارید یا نه یک مسئله بسیار مهم است، زیرا پیامدهای مالیاتی کسب درآمد از خارج از کشور در حین زندگی در کانادا را باید بدانید. علاوه بر این، حقوق و مزایای چنین افرادی، به ویژه در مورد قوانین کار کانادا، ممکن است متفاوت بوده و نیاز به بررسی دقیق داشته باشد.
استانداردهای پرداخت دستمزد برای کار در منزل (WFH) در کانادا
در عصر دیجیتال، کار در منزل در کانادا دستخوش تغییرات قابل توجهی شده است. در حالی که اصل «دستمزد برابر برای کار برابر» همچنان پابرجاست، عوامل مختلفی بر دامنه دستمزد برای کار در منزل در کانادا تأثیر می‌گذارد.
اولا، نوع شغل نقش مهمی در میزان درآمد کار در منزل در کانادا دارد. به عنوان مثال، حقوق یک مهندس نرم افزار دورکار طور قابل توجهی با شخصی که در نقش خدمات مشتری از راه دور فعالیت می‌کند بسیار متفاوت است. تجربه و تخصص نیز بر میزان دستمزد تاثیر می‌گذارد. نقش‌های تخصصی یا آنهایی که به تجربه زیادی نیاز دارند، معمولاً حقوق بیشتری دریافت می‌کنند.
بیشتر بخوانید: ویزای کار بعد از تحصیل کانادا + بررسی شرایط اقامت پس از تحصیل
موقعیت جغرافیایی هم می‌تواند بر حقوق کار در منزل در کانادا تأثیر بگذارد. اگرچه یکی از مزایای دورکاری، توانایی کار از هر مکان و در هر زمان است، بسیاری از شرکت‌ها حقوق را بر اساس هزینه زندگی در مناطق خاص تعیین می‌کنند. این امر به ویژه برای شرکت‌هایی که هم موقعیت‌های کار در محل و هم کار از راه دور دارند صادق است.
برای ارائه یک دیدگاه واضح تر، جدول زیر میانگین حقوق سالانه چندین نقش شغلی کار در منزل در کانادا و عوامل موثر بر آنها را نشان می‌دهد:
| نقش شغلی | میانگین حقوق سالانه (دلار کانادا) | عوامل تاثیرگذار |
| توسعه دهنده نرم افزار | 70000 تا 100000 دلار | تجربه، تخصص، موقعیت مکانی |
| خدمات مشتری | 30000 تا 50000 دلار | تجربه، مهارت زبان، شیفت‌های کاری |
| بازاریاب دیجیتال | 50000 تا 80000 دلار | تجربه، معیارهای موفقیت کمپین، صنعت |
کدام شرکت‌های کانادایی شرایط کار در منزل را فراهم کرده‌اند؟
شرکت‌های بزرگی در کانادا مشغول به کار هستند که اجازه کار در منزل را می‌دهند. یکی از بزرگترین شرکت‌های این حوزه آمازون است. آمازون به طور مداوم نقش‌های شغلی مختلفی را فهرست می‌کنند که می‌توانند از راه دور انجام شوند. این نقش‌های شغلی شامل موقعیت‌های فنی مانند مهندسان پشتیبانی ابری یا مشاغل اداری مانند مدیران حسابرسی هستند. حضور افراد در سراسر جهان و طیف متنوع خدمات آمازون به این معنی است که نقش‌های شغلی از راه دور اغلب در این شرکت در دسترس هستند و مهارت‌ها و تجربیات زیادی را در اختیار کاربران قرار می‌دهند.
به غیر از آمازون، چندین شرکت دیگر از کار در منزل در کانادا حمایت می‌کنند:
- شرکت‌هایی مانند Shopify، یک پلت‌فرم تجارت الکترونیک، مدت‌هاست که از نقش‌های شغلی دورکار پشتیبانی می‌کند.
- شرکت‌های دیگری مانند TD Bank و TELUS نیز پیشنهادات کار از راه دور خود را بیشتر کرده و مزایای آن را از نظر رضایت کارکنان، کاهش هزینه‌ها و تداوم کسب‌وکار تشخیص داده‌اند.
مشاغل آزاد و خوداشتغالی در کانادا
برای کارمندانی که انعطاف پذیری اهمیت می‌دهند، شغل آزاد یا خوداشتغالی یک گزینه بسیار ایده‌آل و مناسب است. کانادا دارای یک بازار آزاد پر رونق است و با پلتفرم‌هایی مانند Upwork، Freelancer و Fiverr که پایگاه‌های کاربران کانادایی قابل توجهی دارند این بازار پابرجاست.
با این حال، کار در منزل در کانادا با ملاحظات خاصی همراه است که به شرح زیر هستند:
- فریلنسرها عموماً خوداشتغال در نظر گرفته می‌شوند که پیامدهای مالیاتی دارد. افراد خوداشتغال باید مالیات خود را به گونه‌ای متفاوت ثبت کنند، و آگاهی از کسرهای مالیاتی احتمالی، مانند هزینه‌های دفتر خانه، بسیار مهم است.
- علاوه بر این، شبکه سازی نقشی حیاتی در موفقیت فریلنسری ایفا می‌کند. چندین شهر کانادا میزبان مراکز فریلنسینگ یا فضاهای همکاری مشترک مانند WeWork هستند، جایی که فریلنسرها می‌توانند با یکدیگر همکاری کنند، تجربیات خود را به اشتراک بگذارند و شبکه خود را توسعه دهند.
- در حالی که فریلنسینگ آزادی انتخاب پروژه‌ها و تنظیم زمان‌بندی را ارائه می‌دهد، با عدم قطعیت‌هایی نیز همراه است، به خصوص از نظر درآمد ثابت. از این رو، مهاجرانی که این مسیر یعنی کار در منزل در کانادا را در نظر می‌گیرند باید هم از نظر مالی و هم از نظر روحی برای نوسانات کار در منزل در کانادا آماده باشند.
تعادل کار و زندگی و تفاوت‌های فرهنگی در مورد کار در منزل در کانادا
یکی از مزایای کار در منزل در کانادا، انعطاف پذیری آن است. با این حال، این انعطاف‌پذیری می‌تواند مرزهای بین زندگی حرفه‌ای و شخصی را نیز از بین ببرد. در کانادا، تأکید بر تعادل بین کار و زندگی بسیار زیاد است و کارگران تشویق می‌شوند تا مرزهای مشخصی بین کار و زندگی شخصی خود ایجاد کنند.
بیشتر بخوانید: ویزای کار کانادا برای ایرانیان و شرایط اخذ ویزا در سال 2024
کانادایی‌ها برای زمان اوقات شخصی خود ارزش زیادی قائل هستند. قوانین کار این کشور با مقرراتی برای اضافه کاری، مرخصی و ساعت‌های استراحت منعکس کننده این موضوع است. حتی در مورد کار در منزل در کانادا، این هنجارها تا حد زیادی برقرار است. احترام گذاشتن به ساعات کاری و اطمینان از اینکه دیگران همین کار را انجام می‌دهند برای حفظ هماهنگی در تیم‌هایی که به صورت دورکاری فعالیت می‌کنند اهمیت زیادی دارد.
علاوه بر این، کانادا به عنوان یک کشور چندفرهنگی، فرهنگ‌ها و سنت‌های متنوعی را در خود جای داده است. این تنوع در فرهنگ کاری این کشور نیز منعکس می‌شود. آگاهی و احترام به تفاوت‌های فرهنگی و تعطیلات می‌تواند به ایجاد روابط درست و سالم با همکاران و مشتریان کمک زیادی کند.
آینده کار در منزل در کانادا
آینده کار در منزل در کانادا حتی قبل از رویدادهای جهانی که پذیرش آن را تسریع کردند (مانند اپیدمی ویروس کرونا)، در حال تحول بوده است. با مشهود بودن مزایا و رفع چالش‌ها، افزایش مستمر فرصت‌های کار در منزل در کانادا را شاهد هستیم.
یکی از شاخص‌های مهم کار در منزل در کانادا، سرمایه گذاری زیرساختی است. شهرهای سراسر کانادا در حال بهبود اتصال به اینترنت و پشتیبانی از مراکز فناوری برای تقویت نوآوری و دورکاری هستند. مؤسسات آموزشی نیز دوره‌هایی را ارائه می‌دهند که بر اساس نیازهای شغلی با ماهیت دورکاری طراحی شده‌اند و بر مهارت‌هایی مانند همکاری مجازی و ارتباطات دیجیتال تأکید دارند.
بیشتر بخوانید: بهترین شغل آزاد در کانادا + بررسی پولسازترین مشاغل
علاوه بر این، موضع مثبت دولت کانادا در مورد مهاجرت و صحنه فناوری رو به رشد این کشور، آن را به مکانی عالی برای استعدادهای بین المللی تبدیل کرده است. همانطور که بیشتر شرکت‌ها مزایای بهره برداری از نیروی کار جهانی را بدون محدودیت‌های جغرافیایی تشخیص می‌دهند، انتظار می‌رود که نقش‌های شغلی با ماهیت دورکاری نیز افزایش یابد. در حالی که پیش‌بینی شکل دقیق آینده کار در منزل در کانادا چالش برانگیز است، پیشرفت‌های فناوری، سیاست‌های دولتی و فرهنگ کاری جهانی در حال تغییر نشان می‌دهد که کار در منزل در کانادا یا WFH فقط یک روند زودگذر نیست، بلکه یک تغییر پایدار است.
سخن پایانی
صنایع مختلف کانادا، که زیربنای پیشرفت‌های تکنولوژیکی و سیاست‌های حمایتی را تشکیل داده‌اند، مدل کار از خانه را با آغوش باز پذیرفته‌اند. برای مهاجران، کار در منزل در کانادا ترکیبی منحصر به فرد از فرصت‌ها و مزایا است و البته چالش‌هایی را نیز دارد. برای شروع کار در منزل در کانادا باید شرایط، استانداردهای پرداخت، شرایط راه‌اندازی یک دفتر کار خانگی مناسب و تفاوت‌های فرهنگی، را در نظر گرفت و چالش‌ها را با فرصت‌ها مقایسه کرد. کانادا از این تغییر استقبال کرده است، به همین دلیل آینده کار از راه دور در کانادا بسیار خوب و پایدار به نظر می‌رسد و آن را به مقصدی ایده آل برای کسانی تبدیل می‌کند که در جستجوی رشد حرفه‌ای و کیفیت بالای زندگی هستند.
اگر قصد مهاجرت به کانادا و کار در این کشور به صورت دورکار را دارید، ما در سازمان مهاجرتی اَدیت به شما کمک می‌کنیم به هدف خود برسید و در هر مرحله از این مسیر همراه شما خواهیم بود. ❤️
سوالات متداول
برخی از ملاحظات قانونی برای مهاجرانی که می‌خواهند از راه دور در کانادا کار کنند چیست؟
مهاجران باید تشخیص دهند که برای یک کارفرمای کانادایی کار می‌کنند یا خارجی، زیرا این امر نیاز به مجوز کار را تعیین می‌کند. کسانی که برای شرکتی خارج از کانادا کار می‌کنند ممکن است نیازی به مجوز کار کانادا نداشته اما باید از پیامدهای مالیاتی آگاه باشند.
کدام صنایع در کانادا بیشتر پذیرای کار از راه دور هستند؟
صنعت فناوری، نقش‌های خدمات مشتری و خدمات بهداشتی، از جمله بهداشت از راه دور و مشاوره آنلاین، برای کار از راه دور در کانادا مناسب هستند.
چگونه شرکت‌های کانادایی میزان دستمزد برای نقش‌های شغلی از راه دور را تعیین می‌کنند؟
بسیاری از شرکت‌ها عواملی مانند نوع شغل، تجربه و حتی هزینه زندگی در مناطق خاص را هنگام تعیین حقوق برای نقش‌های شغلی کار از راه دور در نظر می‌گیرند.
راه اندازی یک دفتر کار خانگی مناسب در کانادا چه مزایایی دارد؟
به غیر از افزایش بهره وری و رفاه، آژانس درآمد کانادا برای کسانی که از خانه برای کار استفاده می‌کنند، کسر مالیات را ارائه می‌دهد، که امکان مطالبه هزینه‌های مربوطه را فراهم می‌کند.
چگونه ماهیت چند فرهنگی کانادا بر فرهنگ کار از راه دور تأثیر می‌گذارد؟
تنوع در کانادا در فرهنگ کاری در این کشور نیز منعکس شده است و آگاهی و احترام به تفاوت‌های فرهنگی و سنت‌ها برای ایجاد روابط خوب با همکاران و مشتریان ضروری است.
