کانادا کشوری با اقتصاد قوی، جمعیت متنوع و فرصت‌های فراوان است. جامعه چند فرهنگی همراه با سیستم‌های بهداشت و درمان آموزشی بسیار قوی در این کشور، زمینه را برای شروعی تازه فراهم کرده است. یکی از راهکارهای مهاجرت به این کشور، دریافت انواع ویزای کار کانادا است. ویزای کار یک سند رسمی است که به اتباع خارجی اجازه می‌دهد در کانادا استخدام شوند.
سیستم ویزای کار کانادا شرایط و فرایندهای خود را دارد. ما در این مقاله از اَدیت مگ تصمیم گرفتیم در مورد انواع ویزای کار کانادا صحبت کنیم. پس اگر قصد دارید در کانادا مشغول به کار شوید، این مقاله را از دست ندهید.
مقدمه‌ای در مورد ویزای کار کانادا
کانادا، با سیاست‌های مهاجر پذیر، مقصد مهمی برای مهاجران محسوب می‌شود. سیستم ویزای کار در کانادا به گونه‌ای طراحی شده است که هم نیازهای اقتصادی این کشور برآورده شده و هم از حقوق کارگران خارجی محافظت شود.
ویزای کار کانادا سندی بیش از یک مجوز کار است. این ویزا اهمیت کشور بر ارزش استعدادهای جهانی و مهارت‌ها، تجربیات و دیدگاه‌هایی را که اتباع خارجی ارائه می‌کنند را نشان می‌دهد. این سیستم ویزا طی سال‌ها تکامل یافته و با شرایط متغیر بازار کار و واقعیت‌های سیاسی-اجتماعی سازگار شده است. به عنوان مثال، در بخش‌هایی که کمبود استعدادهای محلی وجود دارد، ممکن است مقررات ویژه ویزا برای جذب تخصص بین المللی وجود داشته باشد.
با این حال، انواع ویزای کار کانادا وجود دارد و همه ویزاهای کاری یکسان نیستند. نوع ویزای صادر شده اغلب به عواملی مانند ماهیت شغل، مدت زمان کار و هرگونه معاهده یا توافقنامه موجود بین کانادا و کشور متبوع کارگر بستگی دارد. برای مهاجران بسیار مهم است که انواع ویزای کار کانادا را بشناسند و اطمینان حاصل کنند که برای دریافت نوع درستی از ویزا که بیشترین مطابقت را با اهداف و شرایط آنها دارد، درخواست می‌کنند.
انواع ویزای کار کانادا
چارچوب ویزای کار کانادا تفاوت‌های زیادی دارد. سیستم ویزای کار کانادا برای پاسخگویی به طیف وسیعی از مشاغل طراحی شده است. انواع ویزای کار کانادا هم به یک کارگر فصلی کشاورزی و به یک متخصص فناوری با مهارت بالا پاسخ می‌دهد.
انواع ویزای کار کانادا را می‌توان به دو دسته اصلی تقسیم کرد:
- ویزای کار باز (Open Work Permit)
- ویزای کاری خاص کارفرما (Specific Employer Work Permit)
ویزای کار باز به دریافت کننده اجازه می‌دهد تا برای هر کارفرمایی در کانادا کار کند و سطح بالایی از انعطاف پذیری را ارائه می‌دهد. این نوع ویزا به ویژه برای کسانی که مایل به استفاده از فرصت‌های شغلی مختلف پس از ورود به کانادا هستند بسیار ارزشمند است.
برعکس، ویزای کار خاص کارفرما، همانطور که از نام آن پیداست، به یک کارفرمای خاص گره خورده است. این بدان معناست که دارنده ویزا فقط می‌تواند برای کارفرمای مشخص شده در درخواست ویزا کار کند و معمولاً قبل از درخواست باید یک پیشنهاد شغلی معتبر داشته باشد. در این دسته بندی‌های گسترده، انواع ویزای کار کانادا وجود دارد که برای برنامه‌ها یا اهداف خاص طراحی شده‌اند. این برنامه‌های کاری شامل موارد زیر هستند:
- برنامه کارگران خارجی موقت (TFWP)
- تجربه بین المللی کانادا (IEC)
- برنامه جابجایی بین المللی (IMP)
انواع ویزای کار کانادا و برنامه کارگران خارجی موقت (TFWP)
برنامه کارگران خارجی موقت (TFWP) بخش مهمی از استراتژی مهاجرت کانادا است که برای رفع کمبودهای کوتاه مدت بازار کار طراحی شده است. این برنامه به کارفرمایان کانادایی این امکان را می‌دهد که کارگران خارجی را برای موقعیت‌هایی استخدام کنند که پر کردن شکاف آنها با کارگران محلی دشوار است. TFWP به برنامه‌های مختلف تقسیم می‌شود تا مشاغل خاصی را پوشش دهد و جدول زیر برخی از برنامه‌های کارگران موقت را نشان می‌دهد:
| برنامه مرتبط | هدف | الزامات کلیدی |
| کارگران با مهارت بالا | برای مشاغل در سطوح مدیریتی، حرفه‌ای یا فنی/تجاری. | پیشنهاد شغلی، LMIA مثبت، تجربه مرتبط |
| کارگران کم مهارت | برای مشاغلی که به سطوح پایین‌تری از آموزش رسمی یا تحصیلات نیاز دارند. | پیشنهاد شغلی، LMIA مثبت |
| برنامه کارگران فصلی کشاورزی (SAWP) | برای کارگران کشاورزی از کشورهای منتخب برای پر کردن مشاغل فصلی کشاورزی. | پیشنهاد کار در کشاورزی، قراردادهای خاص کشور |
| برنامه پرستاری | برای پرستاران خارجی برای مراقبت از کودکان، سالمندان یا کسانی که نیازهای پزشکی دارند. | پیشنهاد شغلی، آموزش یا تجربه مرتبط |
| جریان استعدادهای جهانی (GTS) | فرآیند تسریع برای نقش‌های فنی با مهارت بالا و سایر مشاغل مورد تقاضا. | پیشنهاد شغلی در مشاغل مشخص شده، LMIA مثبت |
بیشتر بخوانید: دریافت ویزای کار موقت کانادا
ویزای کار باز و ویزای کاری ویژه کارفرما
همانطور که پیشتر اشاره کردیم، دو مورد از مهم‌ترین انواع ویزای کار کانادا، ویزای کار باز و ویزای کار خاص کارفرما هستند.
ویزای کار باز، همانطور که قبلاً به آن اشاره شد، سطح بالایی از استقلال را به دریافت کننده ارائه می‌دهد. این ویزا به افراد اجازه می‌دهد تا برای هر کارفرمایی در کانادا کار کند و آن را به انتخابی ایده آل برای کسانی تبدیل می‌کند که به انعطاف پذیری اهمیت می‌دهند یا هنوز در حال بررسی راه‌های مختلف شغلی هستند. این نوع ویزا اغلب در مواردی مانند مجوزهای کار پس از فارغ التحصیلی یا ویزاهای صادر شده برای همسران برخی از کارگران ماهر یا دانشجویان دیده می‌شود.
از سوی دیگر، ویزای کاری خاص کارفرما برای یک شغل خاص با یک کارفرمای خاص در یک مکان مشخص طراحی شده است. قبل از درخواست برای این نوع ویزا، کارگر خارجی معمولاً به یک پیشنهاد شغلی معتبر نیاز دارد و در ویزا نام کارفرما، محل کار و مدت زمان کار ذکر شده است.
انتخاب بین این دو نوع ویزا بستگی به اهداف شغلی، شرایط شخصی و ماهیت پیشنهاد شغلی دارد. هر دو مزایای منحصر به فرد خود را دارند و آگاهی نسبت به آنها برای یک تجربه کاری موفق در کانادا ضروری است.
شرایط درخواست برای دریافت انواع ویزای کار کانادا
اخذ ویزای کار کانادا یک فرآیند ساختاریافته با شرایط خاصی است که متقاضیان باید آن را رعایت کنند. شرایط کلی برای درخواست انواع ویزای کار کانادا به شرح زیر است:
- پیشنهاد کار: برای بسیاری از انواع ویزای کار کانادا، اولین قدم این است که یک پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای کانادایی دریافت کنید. این پیشنهاد باید واقعی باشد و توسط اسناد مربوطه پشتیبانی شود.
- LMIA (در صورت نیاز): بر اساس نوع ویزا، کارفرما ممکن است نیاز به ارزیابی تاثیر مثبت بر بازار کار داشته باشد که نیاز به کارگر خارجی را ثابت کند.
- بررسی شرایط: قبل از درخواست، مطمئن شوید که شرایط دریافت ویزا را دارید. این شرایط شامل محدودیت‌های سنی، تجربه کاری یا روابط با کشورهای دیگر (مانند برنامه IEC) است.
- جمع آوری مدارک: همه مدارک لازم را جمع آوری کنید. این مدارک شامل موارد زیر هستند:
- گذرنامه
- نامه پیشنهاد کار
- LMIA (در صورت وجود)تمکن مالی
- معاینه پزشکی یا گواهی عدم سوءپیشینه (در صورت نیاز)
شرایط درخواست برای دریافت انواع ویزای کار کانادا
- ارسال درخواست: فرم درخواست ویزای کار مربوطه را تکمیل و تمام مدارک مورد نیاز را پیوست کرده و درخواست را به صورت آنلاین یا از طریق VAC (مرکز درخواست ویزا) ارسال کنید.
- پرداخت هزینه درخواست: هزینه‌های پردازش را بپردازید. برخی از متقاضیان نیز ممکن است نیاز به پرداخت هزینه بیومتریک داشته باشند.
- منتظر تصمیم گیری باشید: پس از ارسال درخواست، IRCC درخواست را بررسی می‌کند. آنها ممکن است درخواست مدارک دیگر داشته باشند یا از شما بخواهند به مصاحبه بروید.
- صدور ویزا: در صورت تایید، یک معرفی نامه ورودی (POE) و در صورت نیاز، یک برچسب ویزا روی پاسپورت خود دریافت خواهید کرد.
- ورود به کانادا: پس از ورود، POE و سایر مدارک خود را به افسر مهاجرت کانادا ارائه دهید و سپس مجوز کار خود را دریافت کنید.
بیشتر بخوانید: مجوز کار بعد از تحصیل (PGWP) چیست؟
زمان و قابلیت تمدید ویزای کار کانادا
مدت زمان ویزای کار کانادا بسته به نوع ویزا و شرایط صدور آن، به طور قابل توجهی متفاوت است. به طور کلی، اعتبار ویزای کار با طول مدت پیشنهاد شغلی مطابقت دارد که با حداکثر مدت تعیین شده برای آن دسته ویزا محدود می‌شود.
به عنوان مثال، ویزای کاری صادر شده بر اساس برنامه کارگر خارجی موقت (TFWP) معمولاً با طول قرارداد کار مطابقت دارد، اما نمی‌تواند از حداکثر مدت زمان تعیین شده برای دسته ویزا تجاوز کند. ویزای کار ویژه کارفرما برای یک موقعیت با مهارت بالا ممکن است تا دو یا سه سال معتبر باشد، اما باید با دستورالعمل‌های ویزا آشنا باشید. در چارچوب برنامه تجربه بین المللی کانادا (IEC)، ویزای تعطیلات کاری معمولاً 12 تا 24 ماه زمان دارد که به ملیت متقاضی به دلیل توافقات دوجانبه بستگی خواهد داشت.
تمدید ویزای کار نیز به دسته بندی آن بستگی دارد. برخی از ویزاهای کاری، به ویژه آنهایی که بر اساس TFWP صادر می‌شوند، قابل تمدید هستند، اما اغلب محدودیت‌های مدت زمان وجود دارد. درواقع ممکن است محدودیتی برای تعداد کل سال‌هایی که فرد می‌تواند با ویزای کار موقت متوالی در کانادا کار کند وجود داشته باشد.
هزینه‌های درخواست برای دریافت انواع ویزای کار کانادا
ملاحظات مالی بخشی جدایی ناپذیر از فرآیند درخواست برای انواع ویزای کار کانادا است. هزینه‌های مربوطه بر اساس نوع ویزا، کشور محل اقامت متقاضی و اینکه آیا خدمات دیگری مانند معاینه پزشکی یا مشاوره حقوقی به دنبال آن است، متفاوت خواهد بود.
برخی از هزینه‌های دریافت انواع ویزای کار کانادا به شرح زیر هستند:
- هزینه درخواست ویزا: این هزینه را اداره مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) برای رسیدگی به درخواست ویزای کار دریافت می‌کند. این هزینه برای همه متقاضیان اجباری است.
- هزینه بیومتریک: بر اساس ملیت، بیومتریک (اثر انگشت و عکس) ممکن است مورد نیاز باشد و هزینه جداگانه‌ای برای این سرویس وجود دارد.
- ازمایش پزشکی: برخی از متقاضیان، بر اساس شغل مورد نظر یا کشور محل اقامت، ممکن است نیاز به معاینه پزشکی داشته باشند. معاینات پزشکی باید توسط پزشکان پانل تایید شده توسط IRCC انجام شود.
- گواهی عدم سوء پیشینه: دریافت گواهینامه‌های عدم سوء پیشینه از کشورهایی که متقاضی مدت زیادی در آن زندگی کرده است نیز می‌تواند هزینه‌هایی را در پی داشته باشد.
- خدمات ترجمه: اگر اصل مدارک به زبان انگلیسی یا فرانسوی نباشد، باید ترجمه شود. خدمات ترجمه می‌تواند برای هر صفحه یا هر کلمه هزینه داشته باشد.
- هزینه‌های حقوقی یا مشاوره: اگر متقاضیان ازخدمات وکیل یا مشاور مهاجرت استفاده کنند، خدمات آنها نیز هزینه‌های خود را به همراه خواهد داشت.
سخن پایانی
دریافت ویزای کار کانادا، با توجه به انواع ویزا، الزامات و ملاحظات خاص خود را دارد. با این حال، با شناخت انواع ویزای کار کانادا و با توجه دقیق به جزئیات، متقاضیان می‌توانند سیاست‌های مهاجرتی کانادا را بشناسند و ویزای کاری مناسب را متناسب با شرایط خاص خود پیدا کنند. دریافت ویزای کار کانادا به متقاضیان این شانس را می‌دهد که وارد بازار کار حرفه‌ای کانادا شوند و زندگی بسیار با کیفیتی را تجربه کنند.
اگر قصد مهاجرت به کانادا و کار در این کشور را دارید، ما در سازمان مهاجرتی اَدیت به شما کمک می‌کنیم به هدف خود برسید و در هر مرحله از این مسیر همراه شما خواهیم بود. ❤️
سوالات متداول
کدام برنامه مهاجرتی به کارگران ماهر با تجربه کاری کانادایی کمک می‌کند اقامت دائم دریافت کنند؟
کلاس تجربه کانادایی (CEC) بر اساس سیستم اکسپرس اینتری به کارگران ماهر کمک می‌کند تا از وضعیت کار موقت به اقامت دائم برسند.
دلایل ریجکت شدن ویزای کار کانادا چیست؟
برخی از دلایل ریجکت شدن ویزای کار عبارتند از ارائه درخواست به شکل ناقص، عدم ارائه معاینه پزشکی ، سابقه کیفری و تخلفات مهاجرتی.
درخواست ویزای کار کانادا با چه هزینه‌هایی همراه است؟
هزینه‌ها شامل هزینه درخواست ویزا، هزینه بیومتریک، معاینه پزشکی، گواهی عدم سوءپیشینه، هزینه ترجمه و هزینه‌های قانونی یا مشاوره است.
